贵州省仁怀市仁帅酒业有限公司社会招聘人简章

贵州茅台酒厂(集团)保健酒业有限公司(下称“保健酒业 公司”)成立于 1984 年,注册资本 26.43 亿元,是中国贵州茅台 酒厂(集团)有限责任公司全资子公司,主营酱香酒、配制酒的 生产和销售,主要办公地点位于贵州省仁怀市坛厂工业园。 根据战略发展需要,保健酒业公司下属子公司贵州省仁怀市 仁帅酒业有限公司(下称“仁帅酒业”)决定面向社会公开招聘 204 人。现就有关事宜公告如下。

一、招聘岗位

本次招聘方为仁帅酒业,共计招聘 204 人,工作地点在贵州省仁怀市茅台镇。具体招聘岗位及条件详见附件《贵州省仁怀市仁帅酒业有限公司 2022 年社会招聘岗位信息表》(以下简称“岗位表”)。

二、招聘条件

应聘者应具备以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

(二)具有良好的思想政治品德,有事业心和责任感;

(三)符合招聘岗位所要求的资格条件;

(四)年龄 18 周岁至 35 周岁(1987 年 8 月 18 日至 2004 年8 月 17 日期间出生);

(五)具有适应岗位要求的身体条件、心理素质及岗位所需要的其他条件。凡有下列情况之一者,不得报考:

(一)受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的;

(二)曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受调查的;

(三)受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的;

(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(五)在此前国家各级各类招考或茅台集团及各成员单位组织的招聘中被认定有舞弊、扰乱考试秩序等行为的;

(六)有吸毒史的;

(七)现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的;

(八)与招聘岗位直接领导或招聘岗位部门主要领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;

(九)法律法规规定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作按照网上报名、资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、公示、聘用等程序进行。

(一)网上报名

备注:应聘者请将“身份证照片、毕业证书、学位证书、学信网查询的学历证书电子注册备案表或学籍在线认证报告”合并成 1 个 PDF 文件上传;其他材料、证书等合并成 1 个 PDF 文件上 传。

3.应聘者在报名系统上按要求提交真实完整的个人信息并上传相关证件、材料后视为完成报名程序。因应聘者填报失误、上传图片资料不清晰、填报信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果由应聘者本人承担。

4.应聘者用于报考的毕业证、学位证的专业和学历信息要求一致,岗位表中专业要求为应聘者报考学历对应的专业要求;

日。

(二)资格初审

1.工作人员对照岗位所需的资格条件,对已提交报名申请的应聘者进行网上资格初审,审核确认是否具有报考资格。对网上资格初审不合格的,审核人员需一次性说明理由;对照片和其他上传资料不符合要求的,提示应聘者重新上传。

5.报名结束后,岗位报名成功人数与岗位计划招聘人数未达3:1 时,计划招聘人数递减为报名成功人数的 1/3(向下取整),直至取消该岗位招聘。岗位招聘计划被调减的,报考该岗位的应聘者不得改报其它岗位。岗位招聘计划被取消的,报考该岗位的应聘者可申请改报或退费。已报名成功的应聘者或招聘计划被取消后申请改报岗位成功的应聘者,不予退费。

(三)笔试

(四)面试

根据岗位笔试成绩由高到低排序,各岗位按计划招聘人数与面试人数 1:3 的比例确定面试对象,末位笔试成绩相同者同时入围面试。采用半结构化面试,面试成绩按百分制计算,按“四舍五入法”保留小数点后两位数。各岗位实际参加面试人数与岗位招聘计划数比例低于 2:1的,应聘者面试成绩需达到 70 分及以上方可进入下一环节。除上述情况,其他所有应聘者面试成绩低于 60 分的取消进入下一环节资格。面试时间、地点和有关事项将通过电话或短信通知,未入围面试环节的人员将不再通知。

(五)资格复审及体检

根据岗位总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高到低排序,按照岗位计划招聘人数等额确定资格复审和体检对象。

1.资格复审主要审查应聘者报名信息真实性、有无吸毒史、是否为失信联合惩戒人员、是否有违法犯罪记录等事项。不配合资格复审的视为放弃应聘资格。

2.体检参照《中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司用工体检标准》执行,体检费由参检人员自行承担,体检时间、地点另行通知。体检前参检人员需提交《体检申请书》,血检、尿检以当次采集样本检验结果为准,不重复采集样本,不复查检验结果。其他项目参检人员在体检过程中对体检结果有异议的,可以当场要求复查一次,体检结束后一律不安排复查。如有应聘者因资格复审或体检不符合聘用要求的,按照岗位总成绩从高到低的顺序依次递补。递补对象总成绩并列的,以面试成绩高者作为递补对象,若面试成绩也相同,则重新组织面试,以面试成绩高者作为递补对象。

(六)公示与聘用

四、注意事项

(一)应聘者应确认本人完全符合应聘岗位的资格条件,提交报名资料即视为知悉本简章及附件所述流程和规则。

(二)资格审核工作贯穿招聘全程,招聘期间及聘用后如发现应聘者存在伪造学历或其他骗取考试、聘用资格行为的,招聘方有权终止或取消其考试、聘用资格,且该应聘者今后不得参加招聘方及关联单位组织的任何招聘。

(三)应聘者如进入体检程序或经公示聘用后,因个人原因放弃聘用机会的,3 年内不得参加招聘方及关联单织的任何招聘活动。

(四)在拟聘用人员公示届满之日起 6 个月内,如所聘用人员出现流失的,招聘方可在此次符合条件的原应聘人员名册内,根据本简章规则按总成绩由高到低依次递补。

(五)本次招聘不指定任何参考书目,不举办也不委托任何培训机构开展培训服务。

(八)新冠肺炎疫情防控工作的有关要求处于动态调整之中,应聘者要主动关注并严格遵守考试所在地疫情防控政策要求。招聘方或将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,适当调整招聘工作安排,请应聘者理解、支持和配合。

(九)本简章由招聘方负责解释。招聘方有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划。

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原标题:中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司2022年第三次专场招聘公告

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